{"id":2448,"date":"2015-10-13T15:05:39","date_gmt":"2015-10-13T15:05:39","guid":{"rendered":"http:\/\/ec2-52-31-25-226.eu-west-1.compute.amazonaws.com\/?p=2448"},"modified":"2015-10-13T15:05:39","modified_gmt":"2015-10-13T15:05:39","slug":"buscas-trabajo-descubre-como-buscan-las-empresas-a-sus-candidatos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.fintonic.com\/blog\/buscas-trabajo-descubre-como-buscan-las-empresas-a-sus-candidatos\/","title":{"rendered":"\u00bfBuscas trabajo? Descubre c\u00f3mo buscan las empresas a sus candidatos"},"content":{"rendered":"<p>La situaci\u00f3n laboral en Espa\u00f1a ha mejorado en el \u00faltimo a\u00f1o, aunque todav\u00eda tenemos unas cifras de paro elevadas, especialmente en algunos sectores. Seg\u00fan los \u00faltimos datos oficiales, el paro ha vuelto a aumentar en el mes de septiembre, en concreto 26.087 personas, situ\u00e1ndose el n\u00famero total de parados en 4.094.042, seg\u00fan los datos publicados hoy del <a href=\"http:\/\/prensa.empleo.gob.es\/WebPrensa\/inicio\">Ministerio de Empleo y Seguridad Social<\/a>. El principal ingreso en las cuentas personales o familiares es el que proviene de la n\u00f3mina, por lo que encontrar trabajo y tener unos ingresos recurrentes sigue siendo prioritario para mantener en buena forma nuestras cuentas.<!--more--><\/p>\n<p>Es por ello que en <a href=\"http:\/\/eat.emmasolutions.net?entw=68a4d9cfbdfbf72da48c1379bf576b4f\">Fintonic<\/a>, hemos indagado en c\u00f3mo buscan las empresas talento hoy d\u00eda. Las vacantes se cubren de una forma muy distinta a c\u00f3mo se hac\u00eda antes de la crisis. Un simple vistazo a nuestra actividad en redes sociales puede servir para pasar a la primera posici\u00f3n de los candidatos al puesto ofertado, o bien puede acabar con nuestro curr\u00edculum en la bandeja de descartados. \u00bfC\u00f3mo buscan talento las empresas? \u00bfC\u00f3mo cubren hoy d\u00eda las ofertas de empleo?<\/p>\n<p><strong>El auge de los freelance<\/strong><\/p>\n<p>Lo primero que tienen en cuenta las empresas es si necesitan un profesional dentro de una determinada \u00e1rea o si, por el contrario, \u00fanicamente precisa la realizaci\u00f3n de unas tareas o proyectos para una tarea puntual. Las organizaciones tienden a analizar sus costes y medir si es necesario invertir a lo largo del tiempo, lo que ha dado alas a los aut\u00f3nomos o Freelance. Esta f\u00f3rmula laboral ha crecido a un ritmo muy fuerte desde que comenzara la crisis, y es una opci\u00f3n para todos aquellos que se encuentren en b\u00fasqueda activa de empleo. Por un lado, permite tener cierta libertad a la hora de organizar proyectos. Los ingresos son variables y pueden crecer en el tiempo, mejorando nuestras cuentas personales. Adem\u00e1s, <strong>es un buen momento para darse de alta como aut\u00f3nomo<\/strong>, debido a ayudas como la tarifa plana, que permiten ser aut\u00f3nomo con una cuota fija <strong>de 50 euros<\/strong> al mes durante los primeros meses. Antes, esta cantidad ascend\u00eda a m\u00e1s de 250 euros al mes, independientemente de los ingresos que se obtuvieran.<\/p>\n<p><strong>Nuevas formas de b\u00fasqueda de empleo\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 <\/strong><\/p>\n<p>En Espa\u00f1a no se han extendido a\u00fan modelos como Job Portraits. Esta compa\u00f1\u00eda se encarga de realizar retratos fotogr\u00e1ficos de las empresas que est\u00e1n buscando ampliar su plantilla, con el objetivo de conseguir \u2018<em>enganchar\u2019<\/em> al candidato ideal. Se inicia un proceso a la inversa, en donde la compa\u00f1\u00eda desea mostrar al candidato que all\u00ed podr\u00e1 desarrollar todo su potencial, puesto que este es uno de los nuevos objetivos de las empresas: alargar la carrera profesional dentro de la misma empresa.<\/p>\n<p>Otra novedad en el sector son las b\u00fasquedas <em>booleanas<\/em>. Este tipo de b\u00fasqueda de candidato est\u00e1 basado en el uso de Google y de ciertas \u00f3rdenes de texto. Si escribimos en Google el texto \u201c<em>site:www.twitter.com\/ ingeniero<\/em>\u201d obtendremos perfiles relacionados con esta profesi\u00f3n, y comprobaremos de inmediato c\u00f3mo act\u00faan en esa red social, su car\u00e1cter y sus conocimientos en esas y otras materias. Las empresas utilizan b\u00fasquedas booleanas m\u00e1s espec\u00edficas, por ejemplo: <em>site:twitter.com (periodista AND ingl\u00e9s AND sap AND Valencia)<\/em>.<\/p>\n<p><strong>Las t\u00e9cnicas de toda la vida tambi\u00e9n funcionan<\/strong><\/p>\n<p>La necesidad de filtrar entre tanta informaci\u00f3n que hoy d\u00eda puede encontrar un reclutador, ha generado que en cierto modo volvamos a los inicios. En B\u00e9lgica la profesora de gesti\u00f3n empresarial Saartje Cromheecke, ha realizado un proceso de selecci\u00f3n para escoger un candidato para el sector tecnol\u00f3gico.<\/p>\n<p>Seg\u00fan explica en la revista Inc se envi\u00f3 un comunicado a casi 2.000 candidatos que pod\u00edan encajar en el perfil que estaban buscando. La mitad de estos env\u00edos se realizaron por email, mientras que la otra mitad se realizaron a trav\u00e9s de un correo postal escrito e mano, en el que pod\u00eda verse una taza de caf\u00e9 y una agenda vac\u00eda. Este era el \u00fanico apartado visual diferente entre una y otra opci\u00f3n, puesto que el texto era exactamente el mismo en ambas comunicaciones.<\/p>\n<p>Contestaron 62 ingenieros a la oferta de trabajo. De ellos, el 82% respondieron a la postal, mientras que s\u00f3lo el 18% fueron candidatos contactados a trav\u00e9s de correo electr\u00f3nico. De este modo, se consigui\u00f3 captar m\u00e1s la atenci\u00f3n de los posibles empleados, quedando demostrado que los canales de comunicaci\u00f3n tradicionales pueden ser igualmente v\u00e1lidos para reclamar la atenci\u00f3n del talento y conseguir contratar al mejor empleado para la empresa.<\/p>\n<p>Mientras meditas en c\u00faal es la alternativa que mejor se adapta a ti, te recomendamos que, para evitar distracciones y poder centrar tus esfuerzos en tu promoci\u00f3n profesional, uses la aplicaci\u00f3n de <a href=\"http:\/\/eat.emmasolutions.net?entw=68a4d9cfbdfbf72da48c1379bf576b4f\">Fintonic<\/a> para que se encargue de optimizar tu dinero en esta etapa y, por qu\u00e9 no, en las venideras, ya que la herramienta te ayudar\u00e1 a tomar mejores elecciones, te mantendr\u00e1 todo organizado autom\u00e1ticamente sin que tengas que hacer nada y, lo mejor, te avisar\u00e1 con alertas de comisiones, recibos que te pasan dos veces, vencimientos de seguros, etc, evit\u00e1ndote sorpresas desagradables a final de mes.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La situaci\u00f3n laboral en Espa\u00f1a ha mejorado en el \u00faltimo a\u00f1o, aunque todav\u00eda tenemos unas cifras de paro elevadas, especialmente en algunos sectores. 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