{"id":1732,"date":"2014-05-19T08:27:58","date_gmt":"2014-05-19T08:27:58","guid":{"rendered":"http:\/\/ec2-52-31-25-226.eu-west-1.compute.amazonaws.com\/?p=1732"},"modified":"2024-09-17T10:15:34","modified_gmt":"2024-09-17T08:15:34","slug":"la-mejor-manera-de-pedir-un-aumento-como-cuando-y-por-que","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.fintonic.com\/blog\/la-mejor-manera-de-pedir-un-aumento-como-cuando-y-por-que\/","title":{"rendered":"La mejor manera de pedir un aumento: c\u00f3mo, cu\u00e1ndo y por qu\u00e9"},"content":{"rendered":"

Ha llegado el momento de enfrentarse a la realidad. Te mereces un aumento de sueldo. Podr\u00edas ir directo ahora mismo a hablar con tus superiores, pero hay pocas cosas que salgan bien en la vida sin planificaci\u00f3n<\/strong>.\u00a1Desde Fintonic<\/b> <\/a>queremos ayudarte a elaborar la estrategia que te har\u00e1 conseguir tu meta salarial! \u00a1Empecemos! \ud83d\ude00<\/p>\n

 <\/p>\n

<\/p>\n

Una cuesti\u00f3n de contexto<\/strong><\/p>\n

Antes de plantarte en el despacho de tu jefe con el pu\u00f1o en alto, conviene que tengas en cuenta un par de datos m\u00e1s.<\/p>\n

El primero, que la tendencia en Espa\u00f1a es bajar los sueldos, seg\u00fan el \u00faltimo estudio de Adecco<\/a>, se han reducido <\/strong>los salarios en una docena de comunidades aut\u00f3nomas respecto a 2013. \u00a0Hoy en d\u00eda, el salario medio espa\u00f1ol es de 1.634 euros\/mes<\/strong>, un 0,3% menos que hace un a\u00f1o. Puede ser que ahora que tienes ese dato como referencia seas m\u00e1s cauteloso a la hora de quejarte de tu sueldo, o quiz\u00e1 te hayas dado cuenta de que p<\/b>uedes pedirle m\u00e1s a tu empresa o a tus clientes.<\/strong><\/p>\n

El segundo, dependiendo de la comunidad aut\u00f3noma en la que residas, la media de sueldo mensual ser\u00e1 mayor o menor. A d\u00eda de hoy, los sueldos m\u00e1s altos de Espa\u00f1a se pagan en las empresas del Pa\u00eds Vasco<\/strong>, con una remuneraci\u00f3n media de 1.982 euros al mes.<\/strong><\/p>\n

A los vascos les siguen la Comunidad de Madrid y Castilla-La Mancha<\/strong>, que ha desbancado en el primer trimestre de 2014 a Catalu\u00f1a <\/strong>del tercer puesto. En el vag\u00f3n de cola est\u00e1 Extremadura<\/strong>, con un salario medio de 1.335 euros que cae un 3,7% respecto a 2013. Junto a Canarias<\/strong>, son las dos \u00fanicas autonom\u00edas cuya remuneraci\u00f3n media est\u00e1 por debajo<\/strong> de los 1.400 euros al mes<\/strong>.<\/p>\n

Tu sector importa<\/strong><\/p>\n

De acuerdo con este\u00a0 estudio de Adecco, las \u00e1reas en las que m\u00e1s se cobra de media tienen en lo m\u00e1s alto a las empresas dedicadas a la electricidad y gas, con una media de 3.702 euros brutos al mes.<\/strong><\/p>\n

Le siguen los puestos en los sectores de comunicaciones<\/strong>, con una media de 2.305 euros al mes. En el sector servicios, los sueldos m\u00e1s altos corresponden al sector de finanzas y seguros <\/strong>(2.960 euros\/mes) y los m\u00e1s reducidos, a la hosteler\u00eda<\/strong>, con una media de 1.017 euros.<\/p>\n

Adem\u00e1s, el tama\u00f1o importa: la remuneraci\u00f3n media en las empresas de mayor tama\u00f1o llega a ser un 47% mayor<\/strong> que en las pymes.<\/p>\n

De acuerdo con un estudio de las ofertas de trabajo que publica Infojobs<\/a>, una de las web de empleo con m\u00e1s tr\u00e1fico en Espa\u00f1a, los puestos de direcci\u00f3n <\/strong>y las ingenier\u00edas <\/strong>son los que ofrecen mejores salarios.<\/p>\n

\u00a1A POR ELLO!<\/strong><\/p>\n

Ha llegado el momento. Has le\u00eddo todos esos n\u00fameros, sueldos medios y listados que te hemos reunido para ti desde Fintonic<\/b><\/a> y crees que definitivamente mereces llegar de forma m\u00e1s holgada a final de mes. \u00a1Aqu\u00ed tienes la gu\u00eda definitiva para que te lo concedan!<\/p>\n

1.\u00a0\u00a0<\/strong>\u00a0\u00a0 <\/b>Es important\u00edsimo que lleves una cifra en la cabeza, \u00bfcu\u00e1ntos gastos fijos<\/strong> tienes? \u00bfcu\u00e1nto sueles gastar cada mes? \u00bfTienes alg\u00fan proyecto <\/strong>pr\u00f3ximo para el que tengas que reservar una cantidad monetaria? Seguramente estas preguntas te pillan de imprevisto, y es que, \u00a1sin una herramienta autom\u00e1tica que te haga todos estos c\u00e1lculos es muy dif\u00edcil controlar los gastos! Pues para eso tienes Fintonic<\/b><\/a>, s\u00f3lo tienes que registrarte y sabr\u00e1s al instante tus gastos fijos, tu gasto mensual, y LA CLAVE, cu\u00e1nto dinero m\u00e1s te hace falta cada mes.<\/strong><\/p>\n

2.\u00a0\u00a0<\/strong>\u00a0\u00a0 <\/b>Eval\u00faa c\u00f3mo es tu salario respecto a la media de tu sector<\/strong>, respecto a tus compa\u00f1eros (si puedes saberlo) y en relaci\u00f3n a tus funciones. Esto te dar\u00e1 m\u00e1s pistas para concretar esa cifra que necesitas saber.<\/p>\n

3.\u00a0\u00a0<\/strong>\u00a0\u00a0 <\/b>Adem\u00e1s, cuando pides un aumento de sueldo, normalmente no s\u00f3lo se trata de dinero<\/strong>. Tambi\u00e9n est\u00e1s solicitando que tu empresa te valore <\/strong>y que el compromiso <\/strong>con ese proyecto se concrete. Tenlo en mente para articular la conversaci\u00f3n bajo esta premisa.<\/p>\n

4.\u00a0<\/strong>\u00a0\u00a0\u00a0 <\/b>\u2018Si quieres ser jefe\u2026 v\u00edstete como un presidente\u2019 dijo Hillary Clinton. Vestir inteligentemente es vestir de acuerdo a nuestro tipo de cuerpo, a nuestra personalidad y, especialmente, a nuestra profesi\u00f3n.\u00a0 Nuestro vestuario es parte de nuestra comunicaci\u00f3n <\/strong>\u2014 siempre est\u00e1 enviando mensajes (estado de \u00e1nimo, personalidad y condici\u00f3n social), y complementa aquello que no queremos decir con palabras.<\/p>\n

5.\u00a0<\/strong>\u00a0\u00a0\u00a0 <\/b>Una de las llaves maestras para convencer a un director de que debe subirte el sueldo es explicarle exactamente qu\u00e9 haces y por qu\u00e9 eres importante estando donde est\u00e1s<\/strong>. Para ello, lo mejor es que redactes una lista de tus tareas diarias, \u00a1e incluso todo lo que haces fuera del trabajo que aporte un valor a\u00f1adido a tu labor!<\/p>\n

6.\u00a0\u00a0<\/strong>\u00a0\u00a0 <\/b>No des por sentado que alguien cronometra tus horas extras,<\/strong> ni las veces que consultas el correo desde casa. Si crees que mereces m\u00e1s, debes ser muy claro explicando por qu\u00e9,<\/strong> y por qu\u00e9 ahora<\/strong>.<\/p>\n

7.\u00a0<\/strong>\u00a0\u00a0\u00a0 <\/b>\u201cHe trabajado muy duro\u201d es una premisa \u2018pobre\u2019 para conseguir un aumento. Conviene que hagas un listado o un gr\u00e1fico con tus logros <\/strong>en el \u00faltimo a\u00f1o y que seas realista sobre si has cubierto los objetivos que te ped\u00edan.<\/p>\n

8.\u00a0<\/strong>\u00a0\u00a0\u00a0 <\/b>Ll\u00e9vate ese documento a la reuni\u00f3n con tu director para que vea que efectivamente eres proactivo<\/strong>, una cualidad que a las empresas les entusiasma. Que se note. \ud83d\ude09<\/p>\n

9.\u00a0<\/strong>\u00a0\u00a0\u00a0 <\/b>Ten en cuenta que es probable que tu jefe tenga que consultarlo con parte de la c\u00fapula <\/strong>y eso puede dilatarse semanas. La pregunta que debes hacerle no es si te van a aumentar ya<\/b> el salario, si no si estar\u00eda dispuesto a respaldar <\/strong>que as\u00ed sea delante de quien fuese necesario.<\/p>\n

10.<\/strong>\u00a0 <\/b>Recuerda que no podemos obligar a la gente a hacer algo si no quiere hacerlo: si les ense\u00f1amos el valor de nuestro trabajo y obvian nuestras peticiones, siempre podemos coger la puerta e irnos a buscar otro sitio <\/strong>donde s\u00ed nos escuchen. Es arriesgado, pero a la larga puede ser la mejor decisi\u00f3n.<\/p>\n

Esperamos haberte ayudado con los consejos made in<\/i> Fintonic<\/b> <\/b><\/a>para que no te tiemble la voz al pedir ese aumento que mereces. \u00a1Suerte y a por todas!<\/strong><\/p>\n

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Ha llegado el momento de enfrentarse a la realidad. Te mereces un aumento de sueldo. Podr\u00edas ir directo ahora mismo a hablar con tus superiores, pero hay pocas cosas que salgan bien en la vida sin planificaci\u00f3n.\u00a1Desde Fintonic queremos ayudarte a elaborar la estrategia que te har\u00e1 conseguir tu meta salarial! \u00a1Empecemos! \ud83d\ude00  <\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":1734,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[54,235,121],"tags":[477,478],"class_list":["post-1732","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-ahorro","category-laboral","category-rentabilidad-ahorro","tag-pedir-un-aumento","tag-salario"],"yoast_head":"\nLa mejor manera de pedir un aumento: c\u00f3mo, cu\u00e1ndo y por qu\u00e9 - Fintonic News<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.fintonic.com\/blog\/la-mejor-manera-de-pedir-un-aumento-como-cuando-y-por-que\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"La mejor manera de pedir un aumento: c\u00f3mo, cu\u00e1ndo y por qu\u00e9\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Ha llegado el momento de enfrentarse a la realidad. 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